Presse: Information og kontakt

Er du journalist, redaktør eller researcher og har brug for fakta, citater eller baggrundsviden om DISC-profiler og persontyper? Så er du landet det rette sted.

DISC-Profil.dk er en del af GoTeam og blandt Danmarks førende eksperter og udbydere inden for DISC-profiler og formidlingen af forskningsbaseret viden om adfærd, kommunikation og samarbejde.

Brug os som din faglige sparringspartner

Vi stiller gerne op til interviews og faglige kommentarer i forhold til:

  • DISC-profiler og personlighedstyper
  • Adfærdspsykologi på arbejdspladsen
  • Rekruttering og ledelseskommunikation
  • Medarbejderudvikling og samarbejde i teams

Hent logopakke til pressebrug

Download vores logopakke og anvend den i forbindelse med omtale eller samarbejde:

Disc-Profil logopakke

Presse: Jesper Arp-Hansen fra DISC-Profil.dk hjælper med faglig viden og information.

Presseansvarlig

Jesper Arp-Hansen
Partner & direktør, DISC-Profil.dk

Mobil: +45 2614 6124
E-mail: [email protected]

Presse: Medarbejdergruppe samlet ved mødebord.
Personer sidder ved bord og arbejder med DISC til DISC certificering.
Læring om udvikling af personlighed, og betydning af arv og miljø.
Presse: Personer sidder ved bord og arbejder med DISC til DISC certificering.

Dyk ned i det faglige og teoretiske fundament

For journalister og researchere, der ønsker at gå et spadestik dybere i adfærdspsykologien og teorien bag personlighedstests, har vores specialister udarbejdet en række dybdegående baggrundsartikler. Her formidler vi den forskningsbaserede viden, som danner grundlag for vores daglige arbejde med team- og organisationsudvikling.

Tag en genvej til faglige perspektiver og udbyg din baggrundsviden her.

5-faktor-modellen med beskrevet personlighed ud fra fem faktorer.

Femfaktormodellen – Big Five: Guide til den førende model

Femfaktormodellen, også kendt som Big Five, er den mest anerkendte videnskabelige personlighedsmodel. Her får du konkret viden om modellens opbygning, og hvordan du bruger de fem træk til at forstå menneskers adfærd.
personlighedstyper i DISC

Personlighedstyper: Om teori, modeller & de fire DISC-profiler

Personlighedstyper og adfærdstræk kan forstås gennem forskellige anerkendte modeller. Her får du indblik i de mest anvendte modeller – og lærer, hvordan teorien bag modellerne bruges i hverdagens arbejdsliv.
disc analyse ud fra profil med 16 facetter

DISC analyse: Få indsigt i personlig adfærd og motivation

En DISC analyse giver vigtig indsigt i menneskers adfærd og naturlige reaktionsmønstre. Her kan du læse om værdien af professionelle analyser, og hvordan tolkningen af personprofiler styrker forståelsen af individer og teams.